Deshalb entscheidet
sich die Zukunft für Sie!

Präsentieren Sie sich im Wettbewerb um die
besten Talente als „Exzellenter Arbeitgeber 2025“

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Ablauf des Wettbewerbs

Ablauf des Wettbewerbs:
Teilnahmephase für 2025
AuswertungsphaseAuswertungsphase
Bekanntgabe
der Preisträger
Verleihungsfeiern
der Verbände

Erfahrene Steuerberater, Steuerfachangestellte sowie hochqualifizierter und -motivierter Nachwuchs sind rar. Wer diese für sich gewinnen will, muss diese Fachkräfte von sich überzeugen und begeistern. Mit Brief und Siegel, ohne Wenn und Aber.

Mit der etablierten Auszeichnung „Exzellenter Arbeitgeber“ machen Sie potenziellen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sofort deutlich, was sie bei Ihnen erwartet: hervorragende Arbeitsbedingungen, überragende Entwicklungs- und Karrierechancen, eine faire Vergütung. Kurz: ein Arbeitsumfeld, in dem sich die Besten der Beste rundum wohlfühlen.

Eine Initiative von:
Verbandimgs Verbandimgs

Was „Exzellente
Arbeitgeber“
auszeichnet:

Sigel

Das Qualitätssiegel „Exzellenter Arbeitgeber“ wird von den teilnehmenden Steuerberaterverbänden exklusiv an deren Mitglieder verliehen. Ausgezeichnet werden Kanzleien und Büros, die ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zum Beispiel folgendes bieten:

  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Teilhabe
  • wertschätzende Arbeitskultur
  • hervorragende Qualifizierungs- und Entwicklungschancen
  • attraktives Gehalt

All das bietet Ihre Kanzlei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern? Dann sind Sie schon ganz dicht dran, sich als „Exzellenter Arbeitgeber“ präsentieren zu können. Machen Sie jetzt den nächsten Schritt: Nehmen Sie an unserem Wettbewerb teil und sichern Sie sich das begehrte Arbeitgebersiegel. Wie genau es geht, erfahren Sie hier

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Mit der Auszeichnung „Exzellenter Arbeitgeber“ steigern Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgebermarke nochmals deutlich.

Das Qualitätssiegel „Exzellenter Arbeitgeber“ wird auf Basis eines Analyseverfahrens vergeben, das wir gemeinsam mit den renommierten Personal- und Organisationsexperten der PAON GmbH entwickelt haben.

Ablauf des Wettbewerbs

Ablauf des Wettbewerbs:
Teilnahmephase für 2025
AuswertungsphaseAuswertungsphase
Bekanntgabe
der Preisträger
Verleihungsfeiern
der Verbände
Slash

Ablauf des Wettbewerbs

01/10/22
Slash

Beginn der Umfrage-
phase für das
Arbeitgebersiegel 2023

31/10/22
Slash

Ende der Umfrage-
phase für das
Arbeitgebersiegel 2023

11/22
Slash

Auswertungs-
phase

01/23
Slash

Bekanntgabe
der Preisträger

04/23
Slash

Feierliche
Preisverleihung

01/10/22

Beginn der Umfragephase

31/10/22

Ende der Umfragephase

11/22

Auswertungsphase

01/23

Bekanntgabe der Preisträger

04/23

Feierliche Preisverleihung

01/10/22

Beginn der Umfragephase

31/10/22

Ende der Umfragephase

11/22

Auswertungsphase

01/23

Bekanntgabe der Preisträger

04/23

Feierliche Preisverleihung

01/10/22

Beginn der Umfragephase

31/10/22

Ende der Umfragephase

11/22

Auswertungsphase

01/23

Bekanntgabe der Preisträger

04/23

Feierliche Preisverleihung

01/10/22

Beginn der Umfragephase

31/10/22

Ende der Umfragephase

11/22

Auswertungsphase

01/23

Bekanntgabe der Preisträger

04/23

Feierliche Preisverleihung

01/10/22

Beginn der Umfragephase

31/10/22

Ende der Umfragephase

11/22

Auswertungsphase

01/23

Bekanntgabe der Preisträger

04/23

Feierliche Preisverleihung

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Podcast

Von
„Exzellenten
Arbeitgebern“
lernen

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Was zeichnet „Exzellente Arbeitgeber“ aus? Wie können Sie mit Ihrer Kanzlei oder Ihrem Steuerbüro zu einer attraktiven Arbeitgebermarke werden? Dazu tauscht sich Uwe Loof, Personal- und Organisationsexperte sowie Gründer und Geschäftsführer der PAON GmbH, mit einigen unserer Preisträger*innen aus und vermittelt dabei wertvolles Wissen, das auch Sie in Ihrem Arbeitsalltag als Arbeitgeber*in nutzbringend anwenden können.